19 февраля 2016 г.
NetApp объявила, что сократит 12% своего персонала во всем мире, перенося главный прицел бизнеса со зрелых технологий на быстрее растущий сегмент флэш-матриц хранения и решения Clustered Data OnTap.
Об увольнениях было объявлено в среду в рамках квартальной пресс-конференции с финансовыми аналитиками.
Компания сообщила, что доход в 3 финансовом квартале составил 1,39 млрд. долл. против 1,55 млрд. долл. в том же квартале год назад. Прибыль, рассчитанная по GAAP, составила 153 млн. долл., или 52 цента на акцию, против 177 млн. долл., или 56 центов на акцию в прошлом году. Без учета требований GAAP прибыль составила 206 млн. долл., или 70 центов на акцию, против 238 млн. долл., или 75 центов на акцию год назад.
В своем квартальном отчете в Комиссию по ценным бумагам и биржам (SEC) NetApp пишет, что «начала программу трансформации, чтобы сократить структуру затрат компании».
Главный управляющий NetApp Джордж Кьюриан (George Kurian) сказал в интервью CRN, что грядущие увольнения будут проводиться глобально и связаны с курсом на повышение эффективности и результативности бизнеса, ориентируясь на показатели, намеченные компанией на фоне других ведущих игроков отрасли.
«Это включает все аспекты нашего P&L [счета прибыли и убытков] — стоимость товара, состав текущих расходов, косвенные издержки, а также оборотные средства и статьи балансовой ведомости, — сказал Кьюриан. — Так что это довольно всеобъемлющая программа, которую мы предприняли». Первым шагом в трансформации будет глобальное сокращение персонала на 12%, сказал он.
Это сокращение отражает стремление NetApp переориентировать ресурсы на самые большие возможности, прежде всего бизнес флэш-матриц хранения и облачной технологии кластеризации Clustered Data OnTap.
«Безусловно, в рамках покупки SolidFire мы привнесли новые возможности в нашу компанию, — сказал Кьюриан. — И, как результат, мы предпринимаем также действия в некоторых более зрелых частях нашего бизнеса. Мы скажем об этом больше, когда завершим эти [преобразования]. ... Это просто широкомасштабная перестройка различных зрелых направлений в компании, чтобы повысить прицел на растущие части нашего бизнеса, а также эффективность функционирования зрелых частей нашего бизнеса, которая сейчас снижается».
© 2016. The Channel Company LLC. Initially published on CRN.com, a The Channel Company website, at https://www.crn.com. Reprinted with permission.
Источник: Джозеф Ф. Ковар, CRN/США