25 декабря 2025 г.

Завершён масштабный проект по импортозамещению Единого хранилища документов (ЕХД) «Ростелекома»: внедрению корпоративной платформы нового поколения, разработанной на базе решения «БФТ.Хранилище электронных документов» (БФТ.ХЭД). Система стала центральным элементом экосистемы управления корпоративным контентом компании, обеспечив полную технологическую независимость более 22 внешних B2B- и B2C-систем компании в области хранения и предоставления юридически значимых электронных документов.

ЕХД «Ростелекома» стало центральным элементом ИТ-инфраструктуры компании, объединив 22 информационные системы, ЕСЭД, несколько CRM-систем, а также ERP и сервисы внешнего взаимодействия. В едином контуре работают более 120 000 пользователей. Система обеспечивает хранение свыше 300 млн документов общим объёмом 150 ТБ и рассчитана на ежегодный прирост до 45 млн документов без потери производительности.

«Для нас переход на отечественное решение стал серьезным шагом на пути компании к импортозамещению. Создание единого хранилища позволило объединить разрозненные системы и выстроить прозрачную, управляемую экосистему работы с корпоративным контентом, что является технологической базой для дальнейшего развития компании. Сегодня все корпоративные документы разово размещаются и хранятся в едином контуре, обеспечивая непрерывность процессов за счёт возможности их использования разными корпоративными системами и сохраняемой юридической значимости», — комментирует Дмитрий Пересветов, директор филиала ОЦО «Ростелеком».

«Проект для „Ростелекома“ — пример того, как отечественные технологии становятся фундаментом масштабных корпоративных экосистем. Сегодня для компаний важен не только факт импортозамещения, но и создание устойчивых, управляемых систем, которые смогут обеспечить развитие компании на годы вперёд. Решение „БФТ.ХЭД“ показало, что зрелые российские технологии могут быть надёжной опорой для корпоративной инфраструктуры. А команда БФТ в этом проекте вновь доказала, что умеет выстраивать работу так, чтобы результат был предсказуемым, устойчивым и отвечал ожиданиям партнёра. Такой подход формирует доверие и даёт уверенность в долгосрочном развитии», — говорит Наталья Зейтениди, генеральный директор БФТ-Холдинга.

Источник: Пресс-служба компании БФТ-Холдинг