Группа «Эталон», девелопер полного цикла, совместно с БФТ-Холдингом и компанией HRlink завершила внедрение сервиса онлайн-трудоустройства Start Link. Решение переводит в электронный формат процессы оформления на работу, что позволяет существенно ускорить наём персонала и снизить нагрузку на HR-подразделения. Цифровой контур объединил рекрутеров, кадровиков, службу безопасности и соискателей.

Проект стартовал в ноябре 2025 года и был завершён в марте 2026 года. В настоящее время сервис масштабируется на все дочерние структуры «Эталона». В едином цифровом контуре работают руководители, сотрудники на объектах и в офисах, рекрутеры, кадровые специалисты, служба безопасности и отдел воинского учёта.

«Специфика девелопмента — постоянная потребность в кадрах: несколько тысяч приёмов на работу в год. Ручной обмен документами тормозил процесс. Сервис Start Link позволил перевести взаимодействие с кандидатом в электронный формат и автоматически передавать данные в учётную систему. Время оформления сотрудника сократилось в разы, а нагрузка на кадровые службы заметно снизилась. Наём из рутинной операции превратился в управляемую бизнес-функцию», — комментирует Владимир Османкин, директор департамента подбора и обучения персонала Группы «Эталон».

Источник: